Cẩm nang quản lý : Đánh giá năng lực nhân viên /

Quyển sách trang bị cho bạn tất cả các kỹ năng, kỹ thuật cần thiết để thực hiện thành công công tác đánh giá nhân viên; đồng thời giải thích rõ các mục tiêu then chốt, những lợi ích thu được từ quá trình đánh giá, hướng dẫn từng bước trong giai đoạn chuẩn bị, quản lý và tổ chức các hoạt động bổ trợ...

Mô tả chi tiết

Lưu vào:
Hiển thị chi tiết
Tác giả chính: Langdon, Ken và Osborne, Christina
Tác giả tập thể: First News (Hiệu đính)
Đồng tác giả: Hoàng, Ngọc Tuyến (Biên dịch), Lê, Ngọc Phương Anh M.B.A (Biên dịch), Nguyễn, Văn Quì Ph.D. (Hiệu đính)
Định dạng: Sách tham khảo chuyên ngành
Ngôn ngữ:Vietnamese
Nhà xuất bản: TpHCM : Tổng hợp Thành phố Hồ Chí Minh , 2005.
Truy cập trực tuyến:: http://www.firstnews.com.vn
Từ khóa: Thêm từ khóa
Không có từ khóa, Hãy là người đầu tiên đánh dấu biểu ghi này!
LEADER 01607nam a22002777a 4500
005 20201218111521.0
008 201218s2006 vm ||||| |||| 00| ||vie d
999 |c 6249  |d 6249 
020 |c 24000 
040 |a Phenikaa Uni  |b vie  |c Phenikaa Uni  |e aacr2 
041 |a vie 
044 |a vm 
082 0 4 |2 23  |a 658  |b C120N 2005 
100 |a Langdon, Ken và Osborne, Christina 
245 |a Cẩm nang quản lý :   |b Đánh giá năng lực nhân viên /  |c Ken Langdon và Christina Osborne; Biên dịch: Hoàng Ngọc Tuyến, Lê Ngọc Phương Anh 
246 |a Appraising Staff 
260 |a TpHCM :  |b Tổng hợp Thành phố Hồ Chí Minh ,  |c 2005. 
300 |a 69tr. :  |b Hình ảnh, bảng biểu ;  |c 24cm. 
520 3 |a Quyển sách trang bị cho bạn tất cả các kỹ năng, kỹ thuật cần thiết để thực hiện thành công công tác đánh giá nhân viên; đồng thời giải thích rõ các mục tiêu then chốt, những lợi ích thu được từ quá trình đánh giá, hướng dẫn từng bước trong giai đoạn chuẩn bị, quản lý và tổ chức các hoạt động bổ trợ sau khi đánh giá. 
700 |a Hoàng, Ngọc Tuyến  |e Biên dịch 
700 |a Lê, Ngọc Phương Anh  |e Biên dịch  |c M.B.A 
700 |a Nguyễn, Văn Quì  |e Hiệu đính  |c Ph.D. 
710 |a First News  |e Hiệu đính 
856 |u : http://www.firstnews.com.vn 
942 |2 ddc  |c STKCN 
952 |0 0  |1 0  |2 ddc  |4 0  |6 658_000000000000000_C120N_2005  |7 0  |9 24008  |a PHENIKAA  |b PHENIKAA  |c PNK_105  |d 2020-12-18  |g 24000.00  |l 0  |o 658 C120N 2005  |p 00023244  |r 2020-12-18  |v 24000.00  |w 2020-12-18  |y STKCN