Thực trạng và giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại Công ty cổ phần Công nghệ và Truyền thông Năm Sao
Trình bày những vấn đề chung về công tác đào tạo trong quản trị nguồn nhân lực dựa trên lý thuyết được tìm hiểu. Thông qua đó nêu ra những nội dung của đào tạo huấn luyện nghiệp vụ, đào tạo chất lượng qua các hình thức đào tạo, các chương trình đào tạo và thực hiện đánh giá... những thực trạng chung...
Saved in:
Main Author: | |
---|---|
Other Authors: | |
Format: | Study |
Language: | Vietnamese |
Published: |
2020
|
Subjects: | |
Online Access: | https://dlib.phenikaa-uni.edu.vn/handle/PNK/452 |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
id |
oai:localhost:PNK-452 |
---|---|
record_format |
dspace |
spelling |
oai:localhost:PNK-4522024-06-04T07:49:37Z Thực trạng và giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại Công ty cổ phần Công nghệ và Truyền thông Năm Sao Nguyễn, Thị Ngọc Anh Lê, Thị Liên Hương Quản trị kinh doanh Đào tạo nhân lực Trình bày những vấn đề chung về công tác đào tạo trong quản trị nguồn nhân lực dựa trên lý thuyết được tìm hiểu. Thông qua đó nêu ra những nội dung của đào tạo huấn luyện nghiệp vụ, đào tạo chất lượng qua các hình thức đào tạo, các chương trình đào tạo và thực hiện đánh giá... những thực trạng chung của công ty còn gặp phải về vấn tình hình nhân lực cũng như công tác đào tạo nhân lực, quá trình đào tạo, đánh giá đào tạo, đưa ra những mặt ưu điểm của công ty và những mặt hạn chế mà công ty còn tồn đọng. Từ đó đưa ra giải pháp tối ưu nhất để giải quyết vấn đề 2020-07-31T02:53:15Z 2020-07-31T02:53:15Z 2020 Study https://dlib.phenikaa-uni.edu.vn/handle/PNK/452 vi application/vnd.openxmlformats-officedocument.presentationml.presentation application/pdf |
institution |
Digital Phenikaa |
collection |
Digital Phenikaa |
language |
Vietnamese |
topic |
Quản trị kinh doanh Đào tạo nhân lực |
spellingShingle |
Quản trị kinh doanh Đào tạo nhân lực Nguyễn, Thị Ngọc Anh Thực trạng và giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại Công ty cổ phần Công nghệ và Truyền thông Năm Sao |
description |
Trình bày những vấn đề chung về công tác đào tạo trong quản trị nguồn nhân lực dựa trên lý thuyết được tìm hiểu. Thông qua đó nêu ra những nội dung của đào tạo huấn luyện nghiệp vụ, đào tạo chất lượng qua các hình thức đào tạo, các chương trình đào tạo và thực hiện đánh giá... những thực trạng chung của công ty còn gặp phải về vấn tình hình nhân lực cũng như công tác đào tạo nhân lực, quá trình đào tạo, đánh giá đào tạo, đưa ra những mặt ưu điểm của công ty và những mặt hạn chế mà công ty còn tồn đọng. Từ đó đưa ra giải pháp tối ưu nhất để giải quyết vấn đề |
author2 |
Lê, Thị Liên Hương |
author_facet |
Lê, Thị Liên Hương Nguyễn, Thị Ngọc Anh |
format |
Study |
author |
Nguyễn, Thị Ngọc Anh |
author_sort |
Nguyễn, Thị Ngọc Anh |
title |
Thực trạng và giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại Công ty cổ phần Công nghệ và Truyền thông Năm Sao |
title_short |
Thực trạng và giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại Công ty cổ phần Công nghệ và Truyền thông Năm Sao |
title_full |
Thực trạng và giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại Công ty cổ phần Công nghệ và Truyền thông Năm Sao |
title_fullStr |
Thực trạng và giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại Công ty cổ phần Công nghệ và Truyền thông Năm Sao |
title_full_unstemmed |
Thực trạng và giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại Công ty cổ phần Công nghệ và Truyền thông Năm Sao |
title_sort |
thực trạng và giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại công ty cổ phần công nghệ và truyền thông năm sao |
publishDate |
2020 |
url |
https://dlib.phenikaa-uni.edu.vn/handle/PNK/452 |
_version_ |
1801050402129444864 |
score |
8.891145 |